लखनऊ। गोमती नगर स्थित होटल ग्रैंड जेबीआर में 6 जुलाई 2025 को रीजन एवं ज़ोन चेयरपर्सन स्कूलिंग कार्यक्रम का आयोजन भव्य रूप से संपन्न हुआ। यह आयोजन लायंस इंटरनेशनल के संगठनात्मक नेतृत्व को मज़बूती देने, सेवा कार्यों को व्यवस्थित करने और क्लब संचालन को प्रभावी बनाने के उद्देश्य से किया गया। कार्यक्रम की शुरुआत सुबह 9:30 बजे स्वागत व पंजीकरण के साथ हुई, जिसके बाद पारंपरिक दीप प्रज्वलन द्वारा इसका विधिवत शुभारंभ हुआ।
डॉ. आर.सी. मिश्रा ने दी प्रेरणा, ‘मिशन 1.5’ का किया विशेष उल्लेख
कार्यक्रम का उद्घाटन करते हुए डिस्ट्रिक्ट गवर्नर डॉ. आर.सी. मिश्रा ने ज़ोन और रीजन चेयरपर्सनों की ज़िम्मेदारियों को रेखांकित किया। उन्होंने कहा कि आने वाला कार्यकाल संगठनात्मक बदलाव और सेवा विस्तार के लिए अत्यंत महत्वपूर्ण होगा।
उन्होंने “मिशन 1.5” पर विशेष चर्चा करते हुए इसे केवल सदस्य संख्या बढ़ाने का नहीं, बल्कि क्लबों को अधिक सक्रिय, जीवंत और समुदाय आधारित बनाने का मिशन बताया। उन्होंने कहा कि मिशन 1.5 शिखर सम्मेलन में जिला, बहु-जिला, क्षेत्रीय और संवैधानिक नेतृत्व को एक साथ लाकर सतत विकास की संस्कृति को सशक्त किया गया है।
अंतरराष्ट्रीय उपाध्यक्ष ए.पी. सिंह के विचारों का हुआ उल्लेख
मिशन 1.5 के दृष्टिकोण को स्पष्ट करते हुए अंतर्राष्ट्रीय प्रथम उपाध्यक्ष ए.पी. सिंह के विचारों को साझा किया गया, जिनमें उन्होंने कहा कि विकास केवल आंकड़ों में नहीं, बल्कि सेवा की गुणवत्ता, सदस्य भागीदारी और क्लब की जीवंतता में दिखाई देना चाहिए।
प्रशिक्षण सत्रों में शामिल हुए नेतृत्व, संवाद और समाधान के विविध पहलू
कार्यशाला में ‘लीडरशिप एंड मोटिवेशन’ सत्र का संचालन अनूपम बंसल ने किया, जिन्होंने संगठन के मूल्यों, प्रेरणा और नेतृत्व के व्यावहारिक पहलुओं पर मार्गदर्शन दिया। इसके बाद एच.एन. सिंह ने ‘एसेंशियल्स’ सत्र में क्लब संचालन, रिपोर्टिंग, संवाद और क्लब विजिटेशन से संबंधित बिंदुओं को स्पष्ट किया।
स्मार्ट लक्ष्य निर्धारण और कार्रवाई योजनाओं पर मिला प्रशिक्षण
डॉ. निधि नगर ने ‘गोल सेटिंग एंड एक्शन प्लानिंग’ सत्र में स्मार्ट लक्ष्यों के निर्धारण, ज़िला व अंतर्राष्ट्रीय प्राथमिकताओं के अनुरूप कार्ययोजनाएं बनाने और निगरानी के उपायों पर प्रतिभागियों को प्रशिक्षित किया।
समस्याओं के समाधान और क्लब स्वास्थ्य मूल्यांकन पर सत्र
अनूपम बंसल और एच.एन. सिंह ने ‘प्रॉब्लम सॉल्विंग फॉर ज़ोन एंड रीजन लीडर्स’ सत्र में केस स्टडी के माध्यम से व्यावहारिक समस्याओं के समाधान बताए। इसके बाद ‘क्लब हेल्थ असेसमेंट’ सत्र में लालजी वर्मा ने क्लब मूल्यांकन उपकरणों, नेतृत्व विकास और संघर्षशील क्लबों की स्थिति सुधारने के उपाय साझा किए।
सेवा, सदस्यता और लियो क्लब्स पर भी हुए सारगर्भित संवाद
दोपहर बाद के सत्रों में क्लब विस्तार (बी.एन. चौधरी), एलसीआईएफ (बी.एम. श्रीवास्तव), लियो क्लब्स (जी.पी. गुप्ता), सदस्यता स्थायित्व (सुदीप कुलश्रेष्ठ) और सेवा गतिविधियों (विशाल सिन्हा) पर संक्षिप्त लेकिन उपयोगी संवाद हुए।
प्रशिक्षण ने दी नेतृत्व को नई ऊर्जा, सेवा को नया दृष्टिकोण
यह एकदिवसीय प्रशिक्षण कार्यक्रम लायंस संगठन के भविष्य के ज़ोन और रीजन लीडरों के लिए एक प्रेरणास्रोत बनकर उभरा। इसने नेतृत्व कौशल, संगठनात्मक समन्वय और सेवा दृष्टिकोण को समृद्ध करने का मंच प्रदान किया। प्रतिभागियों ने इसे ज्ञानवर्धक, प्रेरणादायक और कार्यक्षमता बढ़ाने वाला आयोजन बताया।